События

Москва 22 июня 2017 c 19:00 до 22:00, 2946 дней назад

Говорить об эргономике и красоте рабочего пространства без тех, кто все это создает невозможно. Именно потому это будет необычный формат Кейс-клуба и Академии Design Experience. На одной площадке встретятся топ-менеджеры компаний, которые создают эффективные бизнесы, и архитекторы и дизайнеры, которые создают уникальные рабочие пространства

Москва 27 мая 2017 c 10:00 до 18:00, 2972 дня назад

Тренинг для тех, кто серьезно думает о своей жизни и работе

Москва 25 мая 2017 c 19:00 до 22:00, 2974 дня назад

Владельцев бизнеса волнует только один вопрос -  будет ли новый кандидат успешен в компании? Проще говоря, будет ли он (гарантированно!) приносить прибыль. Задача  рекрутера – найти именно такого нужного сотрудника. А это означает: составить профиль, организовать поиск и выбрать именно те инструменты оценки, которые предсказали бы результат его труда

Москва 20 апреля 2017 c 19:00 до 22:00, 3009 дней назад

Если у вас есть жилье, то вы точно знаете DIY-сеть Леруа Мерлен. На российский рынок компания вышла в 2004 году, а уже в 2006 заняла первое место среди DIY-сетей по ассортименту, обороту и объему продаж. На сегодняшний день сеть включает 60 магазинов в 29 городах России и является лидером по показателю 'Выручка с 1 квадратного метра торговой площади'

Москва 25 марта 2017 c 10:00 до 18:00, 3035 дней назад

Тренинг для тех, кто серьезно думает о своей жизни и работе

Москва 23 марта 2017 c 19:00 до 22:00, 3037 дней назад

«Big Data – это для больших, у нас нечего анализировать». Это устоявшийся стереотип. Большинство компаний сейчас имеют бесценные неразведанные залежи данных. Давайте обсудим вместе, что именно происходит в вашем бизнесе. Готовы ли вы конкурировать с использованием новых подходов? Успеете ли вы получить преимущество первого, кто внедрит инновации в вашей отрасли? А самое интересное - это высокая скорость изменений

Москва 2 марта 2017 c 18:30 до 21:30, 3058 дней назад

А не отметить ли нам два гендерных праздника вместе, друзья? Мужчины и женщины, собственники бизнеса и наемные менеджеры, Кейс-клуб и бизнес-штурм ►ПервыйШаг. Давайте поштурмим с синергетическим эффектом!  Ведь, как известно, эффективность от совместной деятельности мужчин и женщин гораздо больше, чем простая сумма усилий. Итак, 2 марта, в центре Мужской и Женской Вселенной встречаемся и решаем два кейса - от «сильной» и «слабой» половины человечества

Москва 25 февраля 2017 c 10:00 до 18:00, 3063 дня назад

Тренинг для тех, кто серьезно думает о своей жизни и работе

Москва 21 февраля 2017 c 19:00 до 22:00, 3067 дней назад

По меркам бизнеса, ритейл, история которого началась в 60-х годах прошлого века, – это совсем юное направление. И это именно то направление бизнеса, которое развивается непрерывно и стремительно. Лицо современного ритейла – это расцвет брендов, множественность форматов, капитализация мировых сетей, современные инструменты коммуникации с потребителем

Москва 26 января 2017 c 19:00 до 22:00, 3093 дня назад

Знаете ли вы, что будет с нами завтра? А через полгода? Или через год? Компании внедряют новые технологии, сливаются с конкурентами, меняют структуры и команды. Да, что говорить о компаниях? Мир стремительно меняется, приобретая новые формы и свойства. И в этих жерновах стремительных и неизбежных перемен самым чувствительным и самым важным элементом остается человек. Так как помочь себе и коллегам не просто сохранять спокойствие в ситуации неопределенности, а еще и быть сверхработоспособным и эффективным? Возможно ли предугадать все риски?  И как, в случае неудачи, воспитать в себе толерантность и сохранять устойчивость? На нашем Кейс-клубе мы поговорим: Парадокс теорий успеха

Москва 22 декабря 2016 c 18:30 до 22:00, 3128 дней назад

Волшебство приближается!

Москва 15 декабря 2016 c 19:00 до 22:00, 3135 дней назад

Сегодня в России осталось мало предприятий, где управленцы высшего звена не хотели бы внедрить KPI. Однако, в силу разнообразия трактовки термина и обрывочной методологии внедрения, только единицы могут сказать, что у них система ключевых показателей не только существует, но и работает. Различные ошибки при разработке и использовании хорошего и логичного инструмента приводят порой к разочарованию в самом подходе

Москва 7 декабря 2016 c 10:00 до 12:00, 3143 дня назад

Владельцев бизнеса волнует только один вопрос: будет ли новый кандидат на управленческой позиции успешен в компании. Проще говоря, будет ли он (гарантированно!) приносить прибыль. Ключевое слово 'гарантированно'. А значит, задача рекрутера использовать те инструменты оценки персонала, которые являются  прогностическими. Мы хотим рассказать только о двух инструментах, которые позволят Вам быть уверенными в том, что кандидат не подведет.  Итак, мы обсудим: Можно ли доверять в этом вопросе  интервью по компетенциям? Что такое история успеха кандидата и как ее подвергать анализу? Какие есть прогностические инструменты оценки сотрудников на рынке? Как именно использовать эти инструменты? Наши эксперты: Елена Диянова - директор по персоналу с 15 летним стажем работы, опыт в компаниях Гулливер, ТЛС-групп, Безант, Строй-сити.Инна Можайская - основатель и генеральный директор HR-агентства «Можайская executive», автор и ведущий курса «Отбор и оценка перс...

Москва 24 ноября 2016 c 19:00 до 22:00, 3156 дней назад

Почему конверсия от лида в сделку такая невысокая и со временем только ухудшается? Почему теряют сделки, как бойкие активные продавцы, так и скучные «офисные сотрудники  - операторы»? Почему годами не могут найти общий язык маркетинг и продажи? Как наконец-то сделать клиентский сервис прибыльным? Знакомые вопросы, правда же? Каждая уважающая себя компания пыталась найти ответы

Москва 12 ноября 2016 c 10:00 до 18:00, 3168 дней назад

Тренинг для тех, кто серьезно думает о своей жизни и работе

Москва 26 октября 2016 c 10:00 до 12:00, 3185 дней назад

Коней на переправе не меняют. Вы придерживаетесь именно этого принципа? А если команда еще не работала над таким проектом? Или вообще не работала в сложных условиях конкурентного рынка? Рискнуть? Оставить все как есть? А ставки слишком высоки. Конкуренты наступают на пятки

Москва 20 октября 2016 c 19:00 до 22:00, 3191 день назад

Практически каждому человеку, так или иначе вовлеченному в процесс управления и руководства, приходилось задумываться о собственной эффективности. Согласно концепции Ицхака Адизеса, мирового эксперта в области менеджмента, даже самый одаренный руководитель не способен безупречно выполнять все возложенные на него функции

Москва 28 сентября 2016 c 10:00 до 12:00, 3213 дней назад

Найти хорошего менеджера по продажам - это не просто головная боль. Это вопрос жизни и смерти бизнеса. Представьте, что у вас есть несколько кандидатов. Но, самое трудное,  понять, кто из кандидатов будет продавать лучше других и приносить прибыль компании? Какой именно инструмент оценки поможет вам выбрать лучшего из лучших. Итак, мы обсудим: Можно ли доверять в этом вопросе  интервью по компетенциям? Что такое история успеха менеджера по продажам и как ее подвергать анализу? Какие есть прогностические инструменты оценки менеджеров по продажам? Как именно использовать эти инструменты? Мы расскажем вам только два бизнес-кейса, и вы узнаете о двух инструментах

Москва 22 сентября 2016 c 19:00 до 22:00, 3219 дней назад

Покупатели становятся все избирательнее, количество конкурентов растёт практически каждый день, и донести до целевой аудитории уникальность продукта становится всё труднее. Что делать? Если всё очень сложно, значит, всё очень просто. Несмотря на обилие информации и каналов её получения, механизмы и стимулы принятия решений у человечества за миллионы лет не сильно изменились

Москва 6 июля 2016 c 10:00 до 12:00, 3297 дней назад

Владельцев бизнеса волнует только один вопрос: будет ли новый сотрудник успешен в компании. Проще говоря, будет ли он (гарантированно!) приносить прибыль. Ключевое слово «гарантированно». А значит, задача рекрутера использовать те инструменты оценки персонала, которые являются прогностическими. Мы хотим рассказать только о двух инструментах, которые позволят Вам быть уверенными в том, что кандидат не подведет.  Итак, мы обсудим: Можно ли доверять в этом вопросе интервью по компетенциям? Что такое история успеха кандидата и как ее подвергать анализу? Какие есть прогностические инструменты оценки сотрудников на рынке? Как именно использовать эти инструменты? Мы расскажем вам только два бизнес-кейса, и вы узнаете о двух инструментах. Наши эксперты: Елена Диянова - директор по персоналу с 15 летним стажем работы, опыт в компаниях Гулливер, ТЛС-групп, Безант, Строй-сити. Инна Мо...