Извините, регистрация закрыта. Возможно, на событие уже зарегистрировалось слишком много человек, либо истек срок регистрации. Подробности Вы можете узнать у организаторов события.
Только сейчас мы стали понимать, что такое настоящая конкуренция. Бизнес словно балансирует на тонкой проволоке Уже сейчас основной задачей владельцев бизнеса является не увеличение, а удержание маржи на определенном уровне. Задача не из легких. Здесь определяющим фактором при принятии бизнес-решений будет разумное сокращение затрат. И основным трендом является управление эффективностью персонала.
Как компании реализуют эту задачу? Сейчас, что называется, все средства хороши – изменение мотивационной политики, поиск неординарных профессионалов, программы временного резервирования сотрудников, проектное управление и интерим-менеджмент.
Что нас ждет в ближайшем 2015 и пока далеком 2020? Какие инструменты управления персоналом, направленные на повышение его эффективности будут востребованы завтра? Как изменится найм топ-менеджеров? К чему готовиться кандидатам на управленческие позиции уже сейчас? И как будут складываться отношения между профессионалом и работодателем?
Об этом мы поговорим на нашем сентябрьском Кейс-клубе.
Наши Эксперты:
Александр Михайлович Сергеев – научный руководитель программы Executive MBA, профессор бизнес-школы МИРБИС;
Александра Моцкувене - Директор по персоналу и организационному развитию компании «Мясницкий ряд»;
Вера Елисеева - Вице-президент, директор департамента по работе с персоналом ОАО МТС БАНК;
Инна Можайская – основатель и Генеральный директор HR-компании «Можайская executive».
Школа бизнеса МИРБИС делает специальное предложение: руководителям высшего звена и собственникам бизнеса, пришедшим на Кейс-клуб, индивидуальное приглашение на занятие по программе Executive MBA (в обмен на визитную карточку).